Foto: 

2020-02-07 pse tapa.jpeg [1]

La ITAIPU Binacional dio a conocer este viernes la nómina de los nuevos empleados que se incorporarán al cuadro propio tras el Proceso Selectivo Externo-PSE 2019 de Recursos Humanos, cuya etapa final culminó en la fecha. La Entidad remitió hoy la comunicación oficial, vía correo electrónico, a cada seleccionado y, en el marco de la transparencia con que se llevó este proceso, también se encuentra en la web el resultado final (https://bit.ly/2vd6zbX [2]).

Las personas seleccionadas serán convocadas posteriormente para el evento de admisión y  entrega del carnet, así como la realización del programa de inducción a los nuevos empleados a cargo del área de Recursos Humanos de la Entidad.

Este Proceso Selectivo contó con la masiva participación de postulantes, lo que denota el alto nivel de credibilidad.  Se han inscripto para esta convocatoria, en forma electrónica y provisoria, 9.170 postulantes; de ellos, confirmaron su inscripción 5.230 (38% mujeres y 62% hombres) para el Examen de Conocimientos Generales y Específicos. Un total de 4.855 postulantes rindieron el examen y quedaron ternadas 171 personas.

De la Entrevista Profesional, última etapa del proceso, participaron esas 171 personas. Las entrevistas se desarrollaron en el periodo del 27 de enero al 06 de febrero del corriente, la cual arrojó los 58 postulantes seleccionados para formar parte del plantel de empleados de la ITAIPU.

El PSE 2019 convocó a postulantes para cubrir 40 cargos, con 68 vacancias, en diferentes direcciones de la Binacional: Técnica, Coordinación, Financiera, Administrativa y General. En total, se han cubierto 31 cargos de los 40 habilitados para el PSE 2019, representando el 77,5 % de los cargos disponibles y 9 vacancias quedaron desiertas.

En cumplimiento a lo establecido en el Plan de Carrera y Remuneración por Competencias (PCR) de la ITAIPU, este proceso se inició el 12 de octubre de 2019, garantizándose una competencia transparente y en igualdad de condiciones.

Miguel González, jefe del Departamento de Desarrollo de Recursos Humanos, explicó que la incorporación de los nuevos empleados se verificará en los próximos días.

Con esta incorporación, un total de 427 empleados del cuadro propio de ITAIPU ingresaron tras un riguroso proceso de concurso externo.

Cabe destacar que el Proceso Selectivo Externo, a mediados de diciembre de 2018, inició los pasos con miras a la adecuación de los procedimientos para conseguir la Certificación ISO 9001:2015, de calidad.