El director general paraguayo de Itaipu, James Spalding, acompañado por el director administrativo, Carlos París y el de Coordinación Ejecutiva, Pedro Domaniczky, fueron recibidos por el presidente de la República, Horacio Cartes, en Mburuvicha Róga.

Durante la reunión abordaron temas varios que hacen al funcionamiento de la entidad como así también, el avance de las obras sociales, entre otros.

Posterior a la reunión mantenida con el Jefe de Estado, los directores de la Itaipu Binacional, fueron abordados por la prensa apostada en Mburuvicha Róga, sobre el motivo de la reunión.

En este sentido, James Spalding, detalló que se conversó sobre los diversos proyectos que lleva adelante la entidad, como ser las licitaciones que se llamarán en los próximos meses, en especial, a lo que hace al transporte de los empleados; sobre el avance del último concurso externo y la huelga llevada a cabo por algunos sindicados de la margen izquierda. Sobre este punto, el DGP, felicitó a los operadores paraguayos que está supliendo el trabajo de los huelguistas para asegurar la provisión de energía de calidad para ambos países.

Por su parte, el director Administrativo Ejecutivo, Carlos París, informó que el motivo de la huelga mantenida por los empleados de la margen izquierda es por reivindicaciones salariales favorables para sus intereses; comentó también que actualmente los huelguistas tienen paralizado el ingreso a todos los empleados al sector de la usina, inclusive en Curitiba.

“A raíz de esta situación, el manejo de la represa en sí está en manos de paraguayos porque los brasileros están cumpliendo sólo algunos puntos esenciales. Creemos que irán endureciendo sus peticiones y probablemente hasta esos lugares claves que están enmarcados dentro de la ley laboral brasilera van a tener que ser cubiertas por empleados paraguayos”, explicó París.

Aclaró que al abordar la situación de la margen izquierda no se está queriendo alarmar ni crear zozobra a nivel país, sino que, simplemente asumir que hay un problema laboral que llevó a la huelga, pero está siendo solucionado con mano de obra calificada paraguaya.

Ante la consulta de la prensa sobre el motivo de la huelga del lado brasilero, París, explicó que una de las reivindicaciones es la equiparación salarial en relación a los empleados paraguayos.

“Creemos que no será oportuno que los sindicalistas paraguayos se adhieran a esta huelga. Hemos conversando sobre el punto y nos manifestaron que no tienen intención de sumarse”, acotó.

Detalló que el nivel salarial es similar en cada cargo- tanto en reales como en guaraníes-, pero con el correr del tiempo hubo una pequeña diferencia entre un nivel a otro. “Por ejemplo, al pasar del nivel 1 al 2, al paraguayo, le corresponde un porcentaje un poco superior que al brasilero. Entonces trabajamos, a pedido de los sindicatos de ambas márgenes, una tabla única salarial que tengan los mismos saltos porcentuales de cada nivel”, manifestó.

En relación al concurso externo 2015, comentó que posteriormente al examen realizado en agosto pasado, donde se presentaron a rendir 4.200 personas, se está en la etapa presentación de las documentaciones de los ternados.

“Desde este jueves comienza la inspección médica de todas las personas ternadas, después de este paso se realizará el test psicotécnico y posteriormente, a mediados de octubre, se llevará adelante la entrevista personal”, indicó.

Puntualizó que la Itaipu llamó a concurso para cubrir 90 vacancias, pero no se logró cubrir todo lo que se estaba necesitando, sin embargo, anunció que a principios del próximo año se estaría llamando a un nuevo concurso.

En cuanto al próximo llamado de licitación de transporte para los empleados de Itaipu, París, afirmó que se realizará con total transparencia ya que es uno de los contratos más grandes que licita la entidad.

Adelantó que dentro de este rubro habrá mayor eficiencia en cuanto a la reducción de itinerarios de los vehículos, de tal manera de seguir con la política de ahorro y direccionamiento de los fondos.

Ex obreros

Otro punto consultado por los medios de prensa fue sobre la situación de los ex obreros de ex empresas contratistas de Itaipu, que realizan una huelga desde hace un par de meses.

 El director Administrativo afirmó que los manifestantes nunca fueron empleados de Itaipu, sino fueron obreros de empresas tercerizadas al momento de la construcción de la represa.

“Recurrieron a las instancias judiciales, al Congreso, buscando una ley que los ampare y en todas las ocasiones se demostró que no tienen vínculo laboral con la entidad, razón por la cual, la Binacional no puede hacerse cargo de pagar ningún tipo de indemnización. “Probablemente lo que ellos pidan sea justo, pero no con la Itaipu”, acotó.

Obras sociales

El director de coordinación ejecutivo, Pedro Domaniczky, por su parte, comentó que otro punto abordado con el jefe de Estado, fue el avance de las obras de infraestructuras en hospitales públicos, como también el inicio en los primeros días de noviembre, de las obras edilicias del hospital de Caazapá.

También informaron sobre el nuevo Materno Infantil de la ciudad de Presidente Franco, próximo a inaugurarse, datos sobre la construcción en breve del nuevo Centro Regional de Hemodiálisis en la ciudad de Hernandarias.

El presidente de la República también recibió informes sobre la próxima inauguración de las obras para la provisión de agua potable en la ciudad de Carayao y el avance de la obra del Km 4, y 5,5 de Ciudad del Este.

“En lo que hace parte de la protección del medioambiente, prosiguen las actividades vinculadas con el proyecto Paraguay Biodiversidad e Itaipu Preserva”, comentó Domaniczky.

Mencionó además, el reciente reconocimiento de las acciones socioambientales sustentables de Itaipu con el galardón internacional “Ojo de Plata”, que es otorgado a las empresas que han entendido la responsabilidad social no como un bien del mercado, sino como principio solidario de crecimiento equitativo.