Con un total de 442 postulantes inscriptos para llenar 9 vacancias en la Dirección Técnica del Parque Tecnológico ITAIPU Paraguay (PTI-PY), concluyó la primera etapa del Proceso de Selección de Personal Técnico.

El Directorio Ejecutivo del Parque Tecnológico destacó que la masiva participación de postulantes denota el alto nivel de expectativa hacia la convocatoria y el anhelo de desarrollo profesional mediante esta oportunidad laboral.

Foto de archivo

De los inscriptos para esta convocatoria, en forma electrónica, 17% son mujeres y 83% hombres. En Central se registraron 166 postulaciones y en Alto Paraná, 126, constituyéndose en los departamentos con mayor número de inscriptos. También una decena de postulantes son oriundos de Itapúa, Cordillera, Caaguazú, Guairá; y otros, en menor número, provienen de Misiones, Caazapá, San Pedro, Concepción, Canindeyú, Alto Paraguay, Paraguarí y Ñeembucú.

En cuanto a las edades de los postulantes, un total de 376 poseen hasta 35 años; 40 tienen entre 36 y 40 años; 15 postulantes tienen entre 41 a 50 años y 11 son mayores de 50 años.

Esta convocatoria se abrió el pasado 17 de julio y estuvo dirigida a los profesionales paraguayos del área de Ingeniería en Informática, con el objetivo de cubrir dichas vacancias. Los profesionales que queden seleccionados formarán parte del proyecto “Tecnologías para Operaciones de Centrales Hidroeléctricas – TCH” que lleva adelante la Fundación.

El Parque Tecnológico ITAIPU garantiza una competencia transparente con igualdad de condiciones, que propiciará un crecimiento técnico y profesional de los que alcancen el objetivo de ser parte de un Parque que lidera el desarrollo de la tecnología y la innovación en el país.