Continuó esta mañana la negociación del Contrato Colectivo de Condiciones de Trabajo (CCCT) entre representantes del Comité de Relaciones Laborales de la Itaipu Binacional y dos sindicatos de trabajadores de la Entidad. Las discusiones forman parte de una serie de reuniones que se viene realizando de manera paralela con los representantes de las otras organizaciones sindicales que tiene la Binacional. La mesa negociadora se instaló este viernes 12 de marzo en el salón Monday del Centro de Recepción de Visitas, en Hernandarias. Estuvo encabezada por el abogado Nelson Filártiga, jefe del Comité de Relaciones Laborales de la Itaipu; Ramón Ramírez, del Sindicato de Trabajadores de la Itaipu Binacional (SITRAIBI); Aldo Snead, del Sindicato de Conductores del Alto Paraná/Servicios (SICONAP).

Para dar seguimiento a la reunión del viernes 5 de marzo pasado, representantes de los sindicatos SICONAP y SITRAIBI se reunieron con integrantes de la mesa negociadora del CCCT a fin de seguir con la discusión del contenido del próximo CCCT.

Conforme a las explicaciones brindadas por el abogado Nelson Filártiga, del Comité de Relaciones Laborales, este año las negociaciones se han dado de manera muy especial, porque se está dialogando con dos grupos de sindicatos, pero de forma separada. Dijo que “por un lado están los cinco sindicatos mayoritarios de la Entidad y por el otro, están los otros dos sindicatos, que no tiene por supuesto menor importancia”.

Manifestó que el debate este año sobre los beneficios de los trabajadores pretende dar participación a todos, para considerar incluso reclamos individuales.

“Evidentemente las cosas se tienen que dar de esta manera porque las normas nos imponen. Hemos empezado las negociaciones con los sindicatos y queremos la participación de todos, no solamente de los sindicatos, sino de todos los empleados a los efectos de tener reclamos individuales, de tal forma a que se pueda incluir dentro del Contrato Colectivo de Condiciones de este año”.

Por su parte, Ramón Ramírez, secretario general del SITRAIBI, señaló que esta reunión forma parte del primer encuentro que se tuvo el viernes 5 de marzo en donde se ha instalado la mesa negociadora del CCCT.

“Hoy es la segunda reunión, en donde ya estamos enfocando algunos puntos importantes referentes a los artículos existentes dentro del contrato. Lógicamente debemos mejorar algunos puntos específicos que tenemos. Como por ejemplo el reencuadramiento del plan de cargos y salarios, que para nosotros es fundamental, teniendo en cuenta las metas propuestas, tanto por los sindicatos como por la Entidad”.

Ramírez manifestó además que se seguirá con la discusión de otros beneficios que han formado parte de los contratos de años anteriores, pero que han sido excluidos a partir del año 2002. 

“El contrato colectivo habla de ciertos aspectos, que a partir del año 2002, los funcionarios que ingresan a la Entidad ya no tienen. Algunos beneficios que gozan quienes han ingresado antes de ese año (2002) y que siguen manteniendo. Vamos a tratar de conversar con la gente de Itaipu para tratar de paliar ese problema. Tenemos varios puntos, varios artículos que iremos analizando y puntualmente vamos a enfocar con ellos la reunión”, acotó el sindicalista.